Paket Lengkap Imbas Iklim Organisasi, Stres Kerja Dan Janji Karyawan Terhadap Impian Keluar Karyawan Hotel Mercure Kuta - Hallo sahabat Paket Lengkap Pendidikan Dasar, Pada Artikel yang anda baca kali ini dengan judul Paket Lengkap Imbas Iklim Organisasi, Stres Kerja Dan Janji Karyawan Terhadap Impian Keluar Karyawan Hotel Mercure Kuta, kami telah mempersiapkan artikel ini dengan baik untuk anda baca dan ambil informasi didalamnya. mudah-mudahan isi postingan Artikel Jp Manajemen dd 2017, yang kami tulis ini dapat anda pahami. baiklah, selamat membaca.

Judul : Paket Lengkap Imbas Iklim Organisasi, Stres Kerja Dan Janji Karyawan Terhadap Impian Keluar Karyawan Hotel Mercure Kuta
link : Paket Lengkap Imbas Iklim Organisasi, Stres Kerja Dan Janji Karyawan Terhadap Impian Keluar Karyawan Hotel Mercure Kuta

Paket Lengkap Imbas Iklim Organisasi, Stres Kerja Dan Janji Karyawan Terhadap Impian Keluar Karyawan Hotel Mercure Kuta

ABSTRACT: Intention to quit is negative perception of employees with their work which has the potential to leave the organization when they feel discomfort and fatigue in work. So that employees do not have a high level of intention to quit, an organization need to pay attention to the factors that affect the desire to get out. The purpose of this research is to know the influence of organizational climate, work stress and employee commitment on intention to quit of the employees. This research was conducted at the Hotel Mercure Kuta-Bali. The samples used were 92 employees with probability sampling method. Methods of data collection is questionnaires and interviews. The data analysis technique used multiple regression analysis. The analysis showed that the variables of organization climate has negative influence on intention to quit, work stress has positive influence on intention to quit, and employee commitment has negative influence on intention to quit.

KEYWORDS: organizational climate, work stress, employee commitment, intention to quit

Penulis: Astri Setyowati, I Gusti Salit Ketut Netra

Kode Jurnal: jpmanajemendd170097

Demikianlah Artikel Paket Lengkap Imbas Iklim Organisasi, Stres Kerja Dan Janji Karyawan Terhadap Impian Keluar Karyawan Hotel Mercure Kuta

Sekianlah artikel Paket Lengkap Imbas Iklim Organisasi, Stres Kerja Dan Janji Karyawan Terhadap Impian Keluar Karyawan Hotel Mercure Kuta kali ini, mudah-mudahan bisa memberi manfaat untuk anda semua. baiklah, sampai jumpa di postingan artikel lainnya.

Anda sekarang membaca artikel Paket Lengkap Imbas Iklim Organisasi, Stres Kerja Dan Janji Karyawan Terhadap Impian Keluar Karyawan Hotel Mercure Kuta dengan alamat link https://paketpendidikandasar.blogspot.com/2020/03/paket-lengkap-imbas-iklim-organisasi_60.html

Share this post