Paket Lengkap Efek Kelelahan Emosional Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kesepakatan Organisasional

Paket Lengkap Efek Kelelahan Emosional Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kesepakatan Organisasional - Hallo sahabat Paket Lengkap Pendidikan Dasar, Pada Artikel yang anda baca kali ini dengan judul Paket Lengkap Efek Kelelahan Emosional Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kesepakatan Organisasional, kami telah mempersiapkan artikel ini dengan baik untuk anda baca dan ambil informasi didalamnya. mudah-mudahan isi postingan Artikel Jp Manajemen dd 2017, yang kami tulis ini dapat anda pahami. baiklah, selamat membaca.

Judul : Paket Lengkap Efek Kelelahan Emosional Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kesepakatan Organisasional
link : Paket Lengkap Efek Kelelahan Emosional Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kesepakatan Organisasional

Baca juga


Paket Lengkap Efek Kelelahan Emosional Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kesepakatan Organisasional


ABSTRACT: Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui efek kelelahan emosional terhadap kepuasan kerja dan janji organisasional. Metode pengumpulan data yang dipakai dalam penelitian ini dengan cara observasi, kuesioner dan wawancara. Populasi dalam penelitian ini ialah pegawai Di Unit Pelaksana Teknis Pusat Pengendalian dan Operasional Penanggulangan Bencana Badan Penanggulangan Bencana Daerah Provinsi Bali sebanyak 56 orang. Teknik penentuan sampel yang dipakai ialah sampel jenuh, alasannya ialah populasi kurang dari 100 orang maka semua populasi dijadikan sampel sebanyak 56 orang. Hasil analisis mengatakan bahwa kelelahan emosional kuat negatif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, kelelahan emosional kuat negatif dan signifikan terhadap janji organisasional, dan kepuasan kerja kuat konkret dan signifikan terhadap janji organisasional.
KEYWORDS: kelelahan emosional, kepuasan kerja, dan janji organisasional
Penulis: Putu Bayu Santika, Gde Adnyana Sudibya
Kode Jurnal: jpmanajemendd170025


Demikianlah Artikel Paket Lengkap Efek Kelelahan Emosional Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kesepakatan Organisasional

Sekianlah artikel Paket Lengkap Efek Kelelahan Emosional Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kesepakatan Organisasional kali ini, mudah-mudahan bisa memberi manfaat untuk anda semua. baiklah, sampai jumpa di postingan artikel lainnya.

Anda sekarang membaca artikel Paket Lengkap Efek Kelelahan Emosional Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kesepakatan Organisasional dengan alamat link https://paketpendidikandasar.blogspot.com/2020/03/paket-lengkap-efek-kelelahan-emosional.html

0 Response to "Paket Lengkap Efek Kelelahan Emosional Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kesepakatan Organisasional"

Post a Comment

Iklan Atas Artikel

Iklan Tengah Artikel 1

Iklan Tengah Artikel 2

Iklan Bawah Artikel