Paket Lengkap Pengelolaan Konflik Acara Bisnis Perspektif Islam Pada Administrasi Pasar Induk Puspa Agro Jawa Timur - Hallo sahabat Paket Lengkap Pendidikan Dasar, Pada Artikel yang anda baca kali ini dengan judul Paket Lengkap Pengelolaan Konflik Acara Bisnis Perspektif Islam Pada Administrasi Pasar Induk Puspa Agro Jawa Timur, kami telah mempersiapkan artikel ini dengan baik untuk anda baca dan ambil informasi didalamnya. mudah-mudahan isi postingan Artikel Jp Manajemen dd 2014, yang kami tulis ini dapat anda pahami. baiklah, selamat membaca.

Judul : Paket Lengkap Pengelolaan Konflik Acara Bisnis Perspektif Islam Pada Administrasi Pasar Induk Puspa Agro Jawa Timur
link : Paket Lengkap Pengelolaan Konflik Acara Bisnis Perspektif Islam Pada Administrasi Pasar Induk Puspa Agro Jawa Timur

Paket Lengkap Pengelolaan Konflik Acara Bisnis Perspektif Islam Pada Administrasi Pasar Induk Puspa Agro Jawa Timur

Abstract: Conflict is something that can not be separated in the process of management of the company. Conflict that managed well will be able to make a positive contribution to the business activities and the achievement of corporate goals. This study used a qualitative research methodology with a case study approach. The selection of a qualitative methodology based on the dilema formulation used in this study

The results of this study indicate that the conflicts that happened in management Central Market Puspa Agro caused by internal and external factor. Internal factor is derived from obscurity powers, functions and roles, monitoring and evaluation weakness, slowness of responds to the problems, the competence of individual differences, the sasaran and task interdependence. External factors consist of the presence of government policies and industry demands. The effect of conflicts are functional and dysfunctional. Conflicts levels are low, optimal and high.

Conflict management is applied by stimulation, reduction of conflict and conflict resolution methods. Conflict stimulation methods include the application of the system of reward and punishment and the different treatment of habit . Conflict reduction methods include the provision of a lembaga for dialogue, joint activities and creating new challenges. Conflict resolution methods include the expansion of resources, compromise, change the variable structure of the company, avoiding and otorative command.

Keywords: Conflict , Resource of Conflict , Conflict Management Method , Stimulation Of Conflict , Conflict Reduction , Conflict Resolution

Penulis: Citra Rahayu Indraswari, Muhammad Nafik HR

Kode Jurnal: jpmanajemendd141230

Demikianlah Artikel Paket Lengkap Pengelolaan Konflik Acara Bisnis Perspektif Islam Pada Administrasi Pasar Induk Puspa Agro Jawa Timur

Sekianlah artikel Paket Lengkap Pengelolaan Konflik Acara Bisnis Perspektif Islam Pada Administrasi Pasar Induk Puspa Agro Jawa Timur kali ini, mudah-mudahan bisa memberi manfaat untuk anda semua. baiklah, sampai jumpa di postingan artikel lainnya.

Anda sekarang membaca artikel Paket Lengkap Pengelolaan Konflik Acara Bisnis Perspektif Islam Pada Administrasi Pasar Induk Puspa Agro Jawa Timur dengan alamat link https://paketpendidikandasar.blogspot.com/2019/02/paket-lengkap-pengelolaan-konflik-acara.html

Share this post